【欧洲时报12月24日文耕编译】养老金、最低工资、基本保障金......德新社盘点了2026年德国将实施的一系列影响许多公民收入的改革。以下是主要变更的概述。

最低工资上涨

自1月1日起，最低工资将提高至每小时13.90欧元。学徒的最低工资也将略有上涨，第一学年将上涨至每月724欧元，第二年为854欧元，第三年为977欧元，第四年为1014欧元。

与最低工资上涨同步，所谓“迷你工作”的收入上限也将提高。从明年1月起，该上限将从每月556欧元提高至603欧元。

德国通票涨价

在首次涨价一年后，德国通票（Deutschlandticket）将再次涨价：从明年1月起，价格将从每月58欧元上涨至63欧元。据行业数据显示，约有1400万人使用德国通票。

免税额提高

基本免税额（即无需纳税的收入上限）将提高。2026年，基本免税额将上涨至12348欧元。儿童免税额也将提高至9756欧元。

养老金上调

退休人员可以期待账户上有更多的钱：他们的养老金将于7月1日上调。根据年度养老保险报告草案，此次上调幅度可能在3.7%左右。但这只是一个估值，实际涨幅始终由联邦内阁在春季根据当时的经济形势和工资水平确定。

儿童福利金增加

儿童福利金将于1月1日起增加4欧元，达到每月259欧元。

通勤补贴

通勤补贴将从第一公里起永久性提高至每公里38欧分。目前，前20公里的补贴为每公里30欧分。从第21公里开始，补贴金额为每公里38欧分。

来自联邦国防军的邮件

作为新《兵役法》的一部分，兵役登记制度将重新实施。这意味着从2026年初开始，所有18岁的男性和女性都将收到一份问卷，以评估他们是否适合加入德国联邦国防军以及参军的意愿。男性必须填写此问卷，女性则可自愿填写。

全日制托育权

当儿童从幼儿园进入小学时，家长可能会面临托育服务短缺的问题。从2026/2027学年开始，所有一年级学生将首先享有在校享受全日制托育服务的法定权利。这项权利将在未来几年每年扩展一个年级。

从“公民津贴”到“基本保障金”

未来的“公民津贴”将更名为“基本保障金”。无正当理由缺席就业中心预约或拒绝接受工作的人将面临更严厉的处罚：从第二次缺席开始将被削减30%的福利金，从第三次缺席开始将被完全停止发放福利金。该法案预计大部分将于2026年7月1日生效。

主动养老金

退休后想继续工作的人将获得税收优惠。达到法定退休年龄的在职人员通过“主动养老金”（Aktivrente）每月可获得高达2000欧元免税收入。

禁止未成年人使用笑气

笑气将被禁止用于儿童和青少年。这意味着禁止向儿童提供笑气，也禁止在线销售和从自动售货机购买笑气。新规预计将从2026年4月生效。

选举年

德国五个联邦州将举行州议会选举。巴符州的选举将于3月8日开始，莱法州将于3月22日举行，萨安州将于9月6日举行。柏林和梅前州的选举将于9月20日举行。

驾照更换截止日期临近

所有在2013年1月19日之前签发的驾驶执照必须逐步更换为新的欧盟驾驶执照。1999年至2001年间签发的驾驶执照必须在明年1月19日之前完成更换。您当前居住地的驾驶执照管理机构负责办理更换手续。您需要携带有效的身份证或护照、生物识别护照照片、当前的驾驶执照以及大约25欧元的手续费。

（编辑：李祎瑾）