【欧洲时报7月11日文耕编译】经济专家韦尔丁（Martin Werding）预计，德国今年的社保支出将进一步增加。他呼吁进行深远的改革，以保持稳定的水平。

德新社报道，“问题不在于缴款率是否会达到50%，而在于何时达到。”韦尔丁告诉《莱茵邮报》。“目前的发展令人震惊。”他预言，如果不进行改革，社保缴费上涨趋势将在2030年代继续保持不变。

造成这一威胁性发展的主要原因是人口结构的变化。德国正在迅速老龄化，这给社会保障体系带来了越来越大的压力。部分后果已经显现：德国法定医疗保险基金正面临严重危机，仅2024年就已录得约62亿欧元的赤字。许多基金已将其补充缴款提高至创纪录水平。

韦尔丁预计，今年社会保障缴款占雇员和雇主总收入的比例将进一步提高。“预计今年所有社会保障缴款总额将从42%增至43%。”这位波鸿鲁尔大学社会政策与公共财政学教授说。

他指出，多家健康保险公司今年已再次提高了补充缴款。预计长期护理保险的缴款额也将在新年之交进一步增加。之后，养老金也会受到影响。“到2027年或最迟2028年，养老金缴款也将急剧上升至近20%，而目前长期保持在18.6%的水平。这意味着到本届立法期结束时，缴费负担将达到45%。”

目前讨论的措施，例如提高缴费上限以及将公务员纳入社会保险，都是不够的。“在某些情况下，这只会在其他方面造成漏洞——例如，在雇用公务员数量多的州的预算中。”韦尔丁说，并呼吁进行彻底改革。因此，有必要就支出趋势以及现有福利和现行计划的准确性进行讨论。例如，这包括母亲养老金。医疗保健和长期护理服务的效率也必须进行讨论。

《法兰克福评论报》报道，德国联邦统计局的预测证实了这些担忧。到2037年，达到退休年龄的人口数量将增至2000万。这意味着，越来越少的年轻劳动者需要为越来越多的老年人支付养老金和医疗费用。根据私人健康保险科学研究所（WIP）的分析，今天出生的人在其工作生涯中平均缴纳约90.4万欧元的社会保障金，比1960年出生的人多出约26万欧元。

“如果未来的劳动者不得不将收入的一半以上用于缴纳社会保障金，那么这不再是一个可行的代际契约。”WIP负责人怀尔德博士（Frank Wild）解释道。如果考虑到某些地方需要将收入的50%用于房租，一些公民的收入实际上将所剩无几。

（编辑：李祎瑾）