【欧洲时报2月1日夏莹编译】法国退休改革法案1月30日提交给国民议会审议，31日就爆发了反退休改革的第二轮全国性示威。尽管政府几周来一直在反复强调，退休改革是一项“社会正义改革”，并将“公正、平衡、进步”的字样写在其影响研究的衬页上，但仍有专家指出，绝大多数人都将是这场改革的输家。

1月31日，人们在法国北部城市里尔参加游行。法国1月31日爆发第二轮全国范围罢工游行，反对政府提出的退休制度改革方案。超百万人当天在全法参加示威游行，多个行业再次受到严重影响。（图片来源：新华社）

那么，谁将是退休改革的赢家和输家？为了更清楚地了解这一点，法媒“la Nouvelle République”根据政府声明和模拟器通过多个个案进行了解答。

“受伤”的职场新人

朱利安：2023年年满16岁并开始工作

改革前，由于2014年的《图兰法》（Loi Touraine），朱利安必须缴纳170个季度的费用，以在60岁时能退休，并获得全额退休金。改革后，朱利安需要缴纳176个季度才可以在60岁退休。否则，他将不得不多工作18个月才能按全额退休。

汤姆：22岁，2023年在完成学业后开始工作

改革前，汤姆可以在62岁退休；改革后，他将不得不等到64岁时才停止工作。另一方面，没有任何变化的是，他将不得不工作到65岁才能获得全额养老金。

中青年：最少工作到64岁

罗拉：38岁，有两个孩子（一个9岁和一个4岁），26岁起在当地公务员系统工作

根据目前的制度，罗拉可以在62岁退休；改革后，她得等到64岁。然而，在这两种制度下，她必须等到67岁后才能享受到全额退休金。

弗朗索瓦：45岁，从21岁起就一直是巴黎大众运输公司（RATP）的地铁司机

他受到适用于RATP工作人员的特殊计划的保护，这意味着如果他们愿意，可以52岁退休。然而，为了获得全额养老金，弗朗索瓦必须至少缴纳168个季度，即42年。

改革后，这个法规将从2023年9月1日起改变，但就像SNCF一样，它将受制于“祖父”条款。因此，只有在该日期之后加入RATP的新员工才需要与私营部门的员工有一致的职业生涯：172个季度的缴款和64岁的法定退休年龄。

劳动部长奥利维耶·杜索普（Olivier Dussopt）在1月10日介绍改革项目时说，已经在工作的雇员仍将不得不根据“稍后”确定的条款延长工作。

安妮克：55岁，没有孩子，在私营部门工作，从21岁起就一直领取最低工资

改革前，安妮克可以在62岁退休，但必须等到64岁才能领取全额养老金。改革后，她将能够在64岁时按全额标准退休。

退休人员中的赢家和输家

珍妮：70岁，在完成完整的职业生涯后获得了1000欧元的养老金

改革前，她的养老金只能根据国家的决定来提高，以应对通货膨胀。改革后，对于任何完成完整职业生涯的养老金领取者，他的养老金将不能低于最低工资的85%，即毛额1200欧元（净额约1150欧元）。

莫里斯：75岁，领取1750欧元的养老金

根据法国卫生部调查研究评估统计局Drees的数据，这相当于男性的平均养老金。对莫里斯来说，就像对所有每月领取超过1200毛额的人一样，改革不会产生影响，除非是就业和退休相结合的情况。

（编辑：李非）