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英政府为公共部门员工加薪 外国人“买单”

【欧洲时报来米编译】法新社报道,英国政府为填补公共部门员工加薪的额外支出,宣布大幅增加移民签证和外国人进入该国医疗体系的附加费用,该国历史最悠久的联合工会(Unite)谴责这一决定。

医疗部门“羞耻”

7月13日,英国首相苏纳克接受薪酬审查机构提出的全部建议,包括警察、教师、初级医生在内的数百万公共部门工作人员,将获得至少6%的加薪。警察和监狱官员的薪资将涨约7%,教师和国民医疗服务体系工作人员将分别加薪6.5%和6%。

为了在不借贷或提高税收的情况下为增加工资筹措资金,苏纳克宣布增加移民签证申请费与医疗保健附加费(IHS)、公共医疗系统“国民保健服务”(NHS)和签证的费用。此举估计可以筹措10亿英镑(11.7亿欧元)。

联合工会的医疗部门表示,这一措施让他们感到“羞耻”。工会指出:“与其他工人一样,移民已经通过税收为国民医疗服务体系提供了资金”。

根据苏纳克14日公布签证费用上调计划,英国工作签证费将增加15%,其他签证费用包括学生签证、申请永久居留权、入籍等将至少增加20%,移民医疗保健附加费加幅高达66%。

外国人成“摇钱树”

英国国民海外签证(BNO,英国殖民地居民护照,持有人入境英国需要另外申请)居留签证费预计至少增加20%。英国内政部估计,来自香港的BNO签证申请费用在未来5年内可给英国带来24亿至29亿英镑净收益。

最初引入附加费是为了避免“医疗旅游”。联合工会表示,移民医疗保健附加费增加一倍,即超过1200英镑,相当于对同样的服务“征收两次税”,谴责这项措施“不道德并播下分裂的种子”。

移民援助组织Praxis周四指责政府将外国人视为“摇钱树”。

基因组学研究中心威康桑格研究所(Wellcome Sanger Institute)为了维持国际合作,2022年在签证费上花费了超过30万英镑,该机构的负责人之一Sarion Bowers谴责这项措施“为世界各地的人才制造了额外的障碍,并将对英国和全球科学研究产生不利影响”。

(编辑:冬雨)

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